本刊记者 袁　卫

7月17日，浙江省委、省政府召开全省科学技术奖励大会，297项科技创新成果荣获2019年度浙江省科学技术奖，李兰娟（个人）和张建锋团队斩获浙江科技大奖。

会场内一阵阵经久不息的如雷掌声，代表的是对获奖科技工作者的致敬、政府对科学家的褒扬、社会对科技工作的支持。一项项获奖科创成果，成为浙江牢牢扭住科技创新“牛鼻子”、以超常规力度建设创新强省、人才强省的生动注解。

树立创新强省“风向标”

近年来，浙江大力实施创新驱动发展战略，制定实施科技新政、人才新政，基本实现了“2020年成为创新型省份、基本建成科技强省”战略目标，全省科技创新进入从量的积累向质的飞跃、从点的突破向系统能力提升的关键阶段。

今年1—5月，浙江规模以上工业企业研发费用同比增长11.8%。目前，浙江科技创新综合实力居全国第6位、区域创新能力居全国第5位、企业技术创新能力居全国第3位、连续两年获国务院2项科技督查激励，创新实力稳居全国“第一方阵”。这些成果，在全省科学技术奖励大会上得到了充分体现。

“科技大奖作为我省科学技术最高奖，授予我省在当代科学技术前沿取得重大突破或者在科学技术发展中有卓越建树的个人、团队，每年授予数量不超过2项。”浙江省科技厅相关负责人告诉记者，首次获奖者分别为李兰娟（个人）和张建锋团队。

据悉，李兰娟曾获2017年度国家科学技术进步奖特等奖，首创具有自主知识产权、独特有效的李氏人工肝，成功阻击人感染H7N9禽流感疫情，推动我国在新突发传染病防治领域成为国际领跑者。疫情期间，她带队前往武汉，为疫情防控贡献了“浙江力量”。

张建锋团队组织开发“城市大脑”技术架构体系，创办了阿里达摩院，人工智能科研实力进入全球第一梯队。疫情发生后，三天内开发出“健康码”引擎，成为数千万人工作生活通行证，提供了精密智治的“浙江方案”。

297项获奖成果，从领域分布上看，半数以上获奖项目集中在“互联网+”、生命健康、新材料领域三大科创高地，达173项、占总数的58%；从区域分布上看，近四分之一获奖项目集聚在创新策源地杭州城西科创大走廊，有71项、占总数的24%；从科研能力上看，自然科学奖、技术发明奖合计占总数的18%，占一等奖总数的33%，标志着我省基础研究及应用基础研究能力稳步上升；从创新主体上看，530家完成单位中企业有303家，占57%，显示企业技术创新能力明显提高，产学研用更加紧密、有效。

今年的浙江省科学技术奖，将“推荐制”改为“提名制”，同时大幅提高奖励标准，重奖科技人才，浙江科技大奖每个奖金高达300万元，一、二等奖奖金从原来的15万元、10万元分别提高到30万元、15万元，本次奖金总额高达3690万元，为历年最高。

省科技厅相关负责人表示：“重奖科技创新，目的在于引领全社会形成崇尚科技、热爱知识、尊重人才的共识，激发全省上下科技创新的澎湃动能。”

建设国家基地“预备队”

全省科学技术奖励大会还对之江实验室、良渚实验室、西湖实验室和湖畔实验室等4个首批浙江省实验室进行了授牌，目标直指“建设国家科技创新基地‘预备队’”。

“建设省实验室是浙江构建全域创新体系、提升创新效能的重要一环，也是构建社会主义市场经济条件下关键核心技术攻关新型举国体制的一次生动实践。”省科技厅相关负责人表示，4家省实验室作为我省有代表性的新型研发机构，在组织模式、体制机制、科研导向、成果转化方式等方面都具有全新特点。

之江实验室牵头建设智能科学与技术浙江省实验室，布局智能感知、智能网络、智能计算、大数据与区块链、智能系统五大研究方向，打造智能科学基础前沿研究的核心高地。

浙江大学牵头建设良渚实验室，即系统医学与精准诊治浙江省实验室，以系统与多组学研究和疾病精准诊治研发为主线，建设国内领先、国际一流的生命健康重大科创平台。

西湖大学牵头建设西湖实验室，即生命科学和生物医学浙江省实验室，突出代谢与衰老疾病、肿瘤机制研究两大领域，开展转化应用和应急医学研究，打造生命健康领域引领性高能级基础应用研究平台。

阿里巴巴达摩院牵头建设湖畔实验室，即数据科学与应用浙江省实验室，面向世界数据科学与应用领域最前沿方向，开展基础研究和颠覆性技术创新，推动浙江成为世界数字经济创新策源地。

首批省实验室布局明晰：之江实验室和湖畔实验室聚焦“互联网+”科创高地建设，良渚实验室和西湖实验室聚焦生命健康科创高地建设。据了解，每家省实验室平均总投资为5年100亿元左右，展现出浙江以超常规力度打造世界级科创高地的决心和魄力。

展现“重要窗口”科技担当

在竞争日趋激烈的全球大舞台上，唯有走好科技创新这步先手棋，实现关键核心技术自主可控，才能把握发展主动权。尤其在全球受到疫情冲击、陷入发展困境的背景下，先进的科学技术更成为在危机中育新机、于变局中开新局的“金钥匙”。

浙江明确，进一步以超常规力度建设创新型省份，坚持把人才强省、创新强省作为首位战略，聚焦近期和长远目标任务，以整体智治理念和高效协同机制，深入实施科技新政、人才新政，加快打造“互联网+”、生命健康和新材料三大科创高地，建设高水平创新型省份，为我省育新机开新局和建设“重要窗口”提供强有力的人才、科技支撑。

对此，浙江作出具体部署：

谋深抓实基础研究、源头创新，着力打造创新策源优势。全力建好之江实验室，以“研究成果全国领先、创新团队国际化高水平”的标准加快建设省实验室，大力培育新型研发机构，发挥高水平大学作用，支持领军型企业科研创新、做强做大。

谋深抓实高层次人才引进培养，着力打造创新人才优势。深入实施人才新政和高水平建设人才强省行动纲要，加大“高精尖缺”人才引进、培养和激励，给足政策“阳光雨露”，建设全球人才蓄水池。

谋深抓实世界级先进产业基地建设，着力打造创新产业优势。围绕数字安防、汽车及零部件、绿色化工等重点领域，深入实施尖峰、尖兵、领雁、领航计划和科技型企业“双倍增”五年计划，强化企业创新主体作用、关键核心技术攻关、区域创新平台支撑，聚力建设标志性产业链和先进产业集群。

谋深抓实政策供给、服务优化，着力打造创新生态优势。加强创新投入、激励和保护，优化“产学研用金、才政介美云”十联动创新创业生态系统。

以体制机制改革为突破口，着力形成创新制度优势。完善创新协同攻关机制、科研管理体制和技术要素市场化配置机制，推进科技创新治理体系和治理能力现代化。