杜玲玲  丁惠雯  邵玩玩

慈溪市长河镇纪委书记开展“清风宣讲”

近年来，慈溪市通过处分决定现场宣布、案件通报、查摆剖析、警示教育、整改建制、回访督促等一系列举措，全力打好以案促改“组合拳”，做细做实执纪审查“后半篇文章”。

“身为党员领导干部，纪律意识淡薄，违反组织纪律，不如实报告个人有关事项，情节较重，应予严肃处理。”在市文联的班子成员会议上，慈溪市监委委员陈海军现场宣布了该单位一名领导干部的党纪处分决定。

一张处分决定，给单位所有领导干部敲响了警钟 。相较于以前纪律处分决定直接发送到单位，这种现场宣布更具警示教育意义。“我们将结合‘不忘初心、牢记使命’主题教育活动，教育引导全体干部以此案为镜鉴，警钟长鸣。” 市文联党委书记方若波说。

为规范开展处分决定宣布工作，慈溪市重点从市管领导干部违纪案件入手，由纪委监委领导班子成员带队赴相关地方和单位，召开党委（党组）会议，宣布对市管干部的处分决定。处分决定宣布现场，纪委监委领导班子成员不仅通报案件情况，还提出具体整改目标和要求，每名党委（党组）成员当场表态发言。

除现场宣布，彰显处分决定的权威，慈溪市还着力堵塞漏洞，建立长效治理机制。近日，慈溪市纪委市监委派驻第四纪检监察组针对市农业农村局在美丽乡村建设项目中存在监督管理缺陷问题发出了《监察建议书》，要求该单位党委认真查找监督管理缺陷，明确主体责任，及时堵塞漏洞。

一份《监察建议书》，就是一帖党风廉政建设的“处方药”。该市纪委市监委以个案开路，向发案单位发出《监察建议书》，督促发案单位整改落实、堵塞漏洞。同时，举一反三，要求发案单位所在行业进行全面梳理、汇总和分析，视情开展该行业、领域内的专项监督和巡察，形成以案促改的长效治理机制。针对近几年引水工程、供排水设施设备改造等项目资金动辄上亿元、管理环节复杂而廉政风险相对较高的情况，市水务集团先后制定出台《慈溪市水务集团内部审计操作指南》等一系列内控制度，逐步建立和完善各类监管机制，有效推动了清廉国企建设。

今年以来，慈溪市各级纪检监察组织累计向农业、扶贫、财政、住建等领域发放监察建议书74份，督促解决突出问题32个、完善制度40余项。

惩前毖后、治病救人，对于犯了错的干部也决不一“处”了之、一“问”了事。在横河镇东畈村，出现了一位“零违建”劝解员。面对动了“违建”心思的邻里，党员胡国南现身说纪，极力劝阻。而就在一年前，胡国南还因“违建”吃了个“严重警告”的处分。

“受处分后，组织上没有‘嫌弃’我，还一直回访帮助，让我知道组织没有放弃我，在我最困难的时候给了我温暖和力量，让我从迷茫中解脱出来。”在一次回访中，胡国南向镇纪委工作人员袒露了心声。

为把回访教育做到点子上、做进心坎里，慈溪市各级纪检监察组织在回访教育前做足功课。根据受处分人员的错误性质和情节、处分类型、处分期间个人表现等，因人施策、对症下药。今年以来，慈溪市已对62名受处分党员干部开展了暖心回访教育，帮助解决实际困难13个。

“处分不是目的，教育才是根本。我们通过问询、谈话、送书等方式，为受处分党员解心结、卸包袱，让每一名受处分人员都能够感受到组织的温暖，帮助他们打好‘翻身仗’。”慈溪市纪委市监委相关负责人说。